Serviços de Transição
De Carreira

A Right Management já ajudou mais de 3,5 milhões de pessoas a evoluir para novas carreiras e oportunidades, ajudando ao mesmo tempo as organizações a manter a sua produtividade e reduzir o risco associado à transformação.

Contacto

Realizamos a planificação e implementação integral dos processos de transição, ajudando as organizações a encontrar o melhor equilíbrio entre as necessidades individuais dos colaboradores em busca de novas oportunidades e as exigências de continuidade dos negócios, minimizando a disrupção.

Apoie Os Seus Colaboradores Com Uma Solução Eficaz De Outplacement

Os serviços de Outplacement da Right Management permitem aos colaboradores que saem da empresa, aceder a funções melhores, e em menos tempo, minimizando a disrupção decorrente dos ajustes na estrutura da organização. Ao mesmo tempo, acompanham os colaboradores que ficam na empresa, apoiando o seu desenvolvimento de carreira através de coaching e upskilling. Esta abordagem abrangente permite construir e proteger a marca do empregador, enquanto garante a continuidade dos negócios através da retenção e compromisso do talento chave.

Porquê escolher Right Management?

  • Aceleramos a recolocação dos profissionais, e para funções melhor ajustadas ao seu perfil.
  • Oferecemos uma entrega flexível por meio de programas adaptados às necessidades de empresas e indivíduos.
  • Capitalizamos a nossa experiência global e insights de mercado para ajudar as pessoas a perceber as atuais tendências e oportunidades de recrutamento e encontrar novas oportunidades mais rapidamente.
  • Os nossos coaches dedicados fazem a diferença.

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A Nossa Oferta

Os nossos serviços de transição de carreira estão desenhados para responder às necessidades de todos os perfis de colaboradores, independentemente da sua posição na organização, com programas flexíveis, individuais ou em grupo.

  • RightChoice - Serviços de Outplacement Individual

    Os nossos programas de transição de carreira permitem que os colaboradores que saem da empresa encontrem novas oportunidades mais rapidamente, e para funções com as quais estão mais satisfeitos, ao mesmo tempo que garantem a continuidade no compromisso e consideração para com a sua marca.


    SABER MAIS

  • Serviços de Transição Executive

    Desenhadas para executivos seniores, as nossas soluções de alto impacto combinam coaching, networking e inteligência de mercado com programas de desenvolvimento de liderança, ajudando cada profissional a identificar os principais recursos e capacidades que lhe permitirão alcançar os seus objetivos pessoais e de carreira.


    SABER MAIS

  • Serviços de Outplacement para Grupos

    Para organizações que preferem uma prestação de serviço nas suas instalações, oferecemos workshops em grupo, oportunidades de networking, serviços de consultoria e acesso a especialistas em pesquisa de emprego, garantindo uma transição mais eficaz.

  • Programas Customizados

    Os nossos programas customizados estão desenhados para responder aos desafios e necessidades de grupos específicos, como sejam os dos colaboradores que passam à reforma ou os colaboradores que regressam à atividade profissional depois de uma interrupção prolongada.

Recursos em Transição de Carreiras

Descubra como as nossas soluções personalizadas ajudaram diferentes organizações a concretizar com êxito os processos de transição das suas equipas.

Saiba mais no Workforce Resource Hub

Soluções

A Right Management ajuda as empresas a comprometer, desenvolver e fidelizar o Talento, capitalizando informação e insights para orientar as suas decisões estratégicas. Ajudamos as organizações a acelerar o seu desempenho, potenciando a capacidade de adaptar o seu Talento interno, preparando-o para os desafios de hoje e do futuro.

WORKFORCE CONSULTING

Construa uma base sólida para iniciativas estratégicas de recursos humanos que suportem o seu crescimento a longo prazo. Fornecemos uma abordagem colaborativa e orientada por insights, para reforçar a planificação, implementação e otimização da sua estratégia de talento.

WORKFORCE ANALYTICS

Melhores decisões para a sua estratégia de talento, gestão de recursos e planificação, apoiando-se em dados e analítica. A nossa presença global e o nosso market inteligence proporcionam-lhe insights relevantes sobre o mercado de trabalho, com base nos quais suportar as suas decisões de negócio.

DATA-DRIVEN CAPABILITIES

Com a crescente proliferação de dados, as organizações precisam de um parceiro que as ajude a identificar e interpretar informação que acelere decisões estratégicas. Apoiando-nos em assessments e nos nossos recursos de analítica de dados, oferecemos insights que potenciam a otimização da sua estratégia de talento.